Calculadora FGTS 2026: saldo, rendimento e multa de 40%

Como usar a calculadora

Informe o salário bruto (com horas extras e adicionais habituais) e por quantos meses quer projetar.
Em saldo atual, coloque o valor deste vínculo que aparece no app FGTS.
Escolha o tipo de contrato e a forma de saída, ou "Só projetar o saldo".
Marque saque-aniversário se você aderiu a ele.
Nas opções avançadas, ajuste a TR e decida se o 13º e o terço de férias entram na base.

Como o cálculo é feito

Depósito mensal. O empregador deposita 8% da remuneração (Lei 8.036/1990, art. 15); para aprendiz, 2%. No emprego doméstico são 8% mais 3,2% de indenização compensatória em conta separada (LC 150/2015, art. 22), que substitui a multa de 40%.

13º e férias. Com a opção ligada, a cada 12 meses a base recebe mais um salário (13º) e 1/3 do salário (terço de férias). É uma aproximação: na prática, o 13º é depositado quando é pago (parcelas até dezembro) e o terço, quando as férias são pagas.

Rendimento. Todo mês o saldo do mês anterior recebe a TR (padrão de 0,17% a.m., perto da média de 2026, editável) e juros de 3% ao ano capitalizados mensalmente (0,2466% a.m.). O depósito do mês rende a partir do mês seguinte. O resultado fica perto de 5,1% ao ano. A distribuição anual de lucros não é projetada, porque varia a cada ano. Pela decisão do STF na ADI 5090, a remuneração deve garantir no mínimo o IPCA; se não alcançar, o Conselho Curador define a compensação.

Saída do emprego

Situação	Saque do saldo	Multa
Sem justa causa	100%	40%
Acordo (CLT, art. 484-A)	80%	20%
Pedido de demissão	Não	Não
Justa causa	Não	Não

A multa incide sobre o saldo projetado, supondo que o saldo atual informado seja deste vínculo. Pela lei, a base é o total de depósitos do contrato corrigidos, inclusive valores já sacados, então a multa real pode ser maior. No doméstico, a conta de 3,2% é liberada inteira na dispensa sem justa causa e pela metade no acordo (premissa equivalente à culpa recíproca); no pedido de demissão e na justa causa, fica com o empregador.

Saque-aniversário. Com a opção marcada, na dispensa você recebe só a multa e o saldo continua na conta. O saque anual estimado usa a alíquota da faixa mais a parcela adicional: de 50% (até R$ 500) a 5% + R$ 2.900 (acima de R$ 20.000).

Exemplos

1. CLT, R$ 3.000, 24 meses, dispensa sem justa causa

Depósito de R$ 240,00 por mês. Com 13º e férias, os depósitos somam R$ 6.400,00 e o rendimento, R$ 301,28: saldo de R$ 6.701,28. A multa de 40% é de R$ 2.680,51, e você saca R$ 9.381,79.

2. Doméstica, R$ 2.000, 36 meses, acordo

Depósitos de R$ 6.400,00 e saldo de R$ 6.874,29. Não há multa de 40%: você saca 80% do saldo (R$ 5.499,43) mais metade da conta de 3,2% (R$ 1.374,86), total de R$ 6.874,29.

3. CLT, R$ 5.000, saldo atual de R$ 10.000, 60 meses, saque-aniversário

Saldo final de R$ 42.996,23 (R$ 26.666,67 depositados e R$ 6.329,56 de rendimento). Na dispensa sem justa causa você recebe só a multa, R$ 17.198,49; no saque-rescisão, receberia R$ 60.194,72. O saque-aniversário estimado é de R$ 5.049,81 por ano.

Limites da simulação

O salário é constante; reajustes, afastamentos e atrasos de depósito mudam o resultado.
Saques-aniversário feitos no período não são descontados, e a distribuição de lucros, não incluída, tende a deixar o saldo real um pouco maior.

Perguntas frequentes

Quanto rende o FGTS?

TR mais 3% ao ano, creditados todo mês: com a TR perto de 0,17% a.m., cerca de 5,1% ao ano. Além disso, o fundo distribui parte do lucro anual às contas, e pela ADI 5090 a remuneração total não pode ficar abaixo do IPCA.

Como consultar o saldo do FGTS no app?

Baixe o app FGTS, da Caixa, e entre com sua conta gov.br. Cada vínculo aparece como uma conta, com extrato de depósitos e rendimentos. Pelo app você também adere ao saque-aniversário, volta ao saque-rescisão e indica a conta para receber.

Quem pode sacar o FGTS?

As principais hipóteses são dispensa sem justa causa, acordo (80% do saldo), fim de contrato por prazo determinado, aposentadoria, compra da casa própria, algumas doenças graves, três anos sem depósitos na conta e o saque-aniversário.

A multa de 40% é calculada sobre o quê?

Sobre todos os depósitos do contrato atual, corrigidos, inclusive os que você já sacou (por exemplo, para comprar imóvel). O empregador deposita a multa na sua conta; ela não sai do seu saldo. Depósitos de outros empregos não entram.

Saque-aniversário vale a pena?

Depende. Você recebe parte do saldo todo ano, mas, se for demitido sem justa causa, saca só a multa. Com risco de perder o emprego, o saque-rescisão protege mais. A volta a ele só vale a partir do 25º mês após o pedido e exige não ter antecipação contratada.

O que acontece com o FGTS no pedido de demissão?

Você não saca o saldo nem recebe multa. O dinheiro continua rendendo e pode ser retirado em outra hipótese legal, como compra de imóvel, aposentadoria, três anos sem depósitos ou nos saques-aniversário, se você aderiu.

Fontes

Simulação estimativa, sem valor oficial. O saldo e a multa reais são os que constam no extrato do app FGTS e no termo de rescisão.

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